CHARGE DE COMMUNICATION ET MARKETING DIGITAL H/F EN ALTERNANCE

UN EMPLOI ? UNE FORMATION ? POURQUOI PAS LES DEUX ?

Notre école du web & du multimédia est installée dans un bâtiment flambant neuf, imaginé et réalisé dans un esprit résolument dynamique et fonctionnel, offrant des conditions de travail idéales pour les étudiants.
Au sein d'un campus qui compte plus de 600 étudiants, MYDIGITAL SCHOOL LAVAL spécialisée dans les métiers du digital, propose des formations jusqu'à Bac+5, en alternance ou en initiale.

LA FORMATION :

Vous préparerez sur 24 mois en contrat d’alternance, à la rentrée 2024, un MBA EXPERT MARKETING DIGITAL (Titre certifié de niveau 7 – Bac+5 – reconnu par l’Etat et validant 300 crédits ECTS). La formation sera assurée par l’école de Laval, 70% du temps en entreprise.

L'ENTREPRISE :

Pour le compte d’une entreprise partenaire spécialisée dans le domaine de la sécurité proche Le Mans nous recherchons un Chargé de Communication et Marketing Digital (F/H) en contrat d’alternance 

LES MISSIONS :

• Poursuivre les travaux sur la mobilité internationale des alternants et de leur accompagnement, stratégie, les moyens 
• Développer les stages de découvertes en entreprise pour assurer la sécurisation des parcours des alternants (développer la communication interne/externe, outillage, le réseau)
• Veiller et suivre les projets alternance mis en œuvre dans le réseau 
• Sécuriser les parcours, l’accompagnement des entreprises et des jeunes en lien avec les CFA et les différents travaux et actions initiés par la Direction et les régions (mise en place des dispositions d’outils)
• Participer au déploiement du HUB et aux solutions dédiées à l’intermédiation auprès de tous les acteurs (CFA, jeunes entreprises, acteur de l’alternance)
• Rédaction de notes et rapports pour la commission partitaire de l’alternance et des partenariats

LE PROFIL :

• Maitrise de la suite Adobe
• Maitrise des réseaux sociaux 
• Vous êtes rigoureux(se) 
• Vous êtes créatif(ve) et vous avez le sens de l’innovation

EXPERIENCES ET COMPETENCES :

Pré-requis BAC + 3 validé ou disposer de 180 crédits ECTS

REMUNERATION :

De 43% à 100% du SMIC, selon la grille de rémunération du contrat d’apprentissage.

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