L’apprentissage, cette formule gagnante pour les jeunes talents et les entreprises, bénéficie cette année d’un soutien renforcé de l’État, une mesure qui ravira aussi bien les recruteurs que les étudiants.
En 2025, les aides à l’embauche d’apprentis sont reconduites, et elles représentent une occasion en or pour les entreprises désireuses d’investir dans la formation et le développement des compétences de leurs équipes.
MyDigitalSchool Caen, en tant qu’acteur clé de la formation des futurs professionnels du numérique et de la communication, met en lumière cette initiative et les avantages qu'elle offre aux entreprises comme aux étudiants.
LES AIDES À L’EMBAUCHE D’APPRENTIS EN 2025 : UN SOUTIEN FINANCIER ATTRAYANT
Le gouvernement a décidé de prolonger et de renforcer les aides à l’embauche en alternance pour 2025. Une excellente nouvelle pour les entreprises qui souhaitent diversifier leurs équipes et renforcer leurs compétences tout en bénéficiant d'un soutien financier non négligeable.
- Pour les entreprises de moins de 250 salariés :
L’État offre une aide de 5 000 € pour chaque contrat d’apprentissage signé. Aucun critère supplémentaire n’est exigé pour profiter de cette aide.
Cela représente une belle opportunité pour les petites et moyennes entreprises (PME) de recruter de jeunes talents sans alourdir leur budget de recrutement.
- Pour les entreprises de 250 salariés ou plus :
Les grandes entreprises bénéficient de 2 000 € pour la première année du contrat d’apprentissage, à condition de respecter les quotas d’alternants imposés.
Ce soutien est destiné à encourager la diversité des profils en alternance tout en facilitant l’accès à la formation pour un plus grand nombre de jeunes.
- Pour les apprentis en situation de handicap :
Afin de favoriser l’inclusion professionnelle, une aide renforcée de 6 000 € est proposée pour les entreprises qui recrutent des alternants en situation de handicap, quel que soit leur taille ou leur statut.
Ces aides à l’embauche constituent un levier financier attractif, mais elles permettent également aux entreprises de soutenir des initiatives de formation tout en contribuant à une démarche socialement responsable.
MYDIGITALSCHOOL CAEN FORME LES TALENTS DE DEMAIN
À MyDigitalSchool, l’apprentissage est perçu comme une voie d’excellence, un modèle pédagogique qui allie théorie et pratique, et qui prépare les étudiants aux métiers d’avenir. L’école propose des formations en BTS, Bachelor et MBA dans des domaines clés du numérique et de la communication.
Les étudiants de MyDigitalSchool Caen sont formés pour répondre aux défis actuels du monde numérique : transformation digitale, stratégie de communication, gestion de projet, et bien plus encore. Ils sont ainsi parfaitement préparés à intégrer le monde professionnel, notamment grâce à des périodes d’alternance enrichissantes au sein d’entreprises partenaires.
LES AVANTAGES DE RECRUTER UN ALTERNANT DE MYDIGITALSCHOOL CAEN
- Des jeunes talents motivés : Les alternants sont formés pour être immédiatement opérationnels et s'investir pleinement dans les projets de l’entreprise. Leur enthousiasme et leur volonté de se former sur le terrain sont des atouts considérables pour dynamiser les équipes.
- Des compétences actualisées : Les étudiants de notre école sont formés aux dernières innovations du secteur numérique. Ils apportent des connaissances fraîches et adaptées aux enjeux actuels des entreprises, notamment en matière de transformation digitale et de stratégie web.
- Un regard neuf et innovant : L’intégration d’un alternant dans votre équipe, c’est aussi l’occasion de bénéficier d’une perspective nouvelle sur vos projets, vos processus et vos méthodes. Les jeunes talents sont souvent source de créativité et peuvent vous aider à anticiper les évolutions du marché et à repenser certains aspects de votre stratégie.
L’ALTERNANCE : UN PARTENARIAT GAGNANT-GAGNANT
Recruter un alternant ne se résume pas uniquement à bénéficier d’un soutien financier. C’est aussi l’opportunité pour les entreprises de jouer un rôle clé dans la formation de la génération future, en transmettant leur expertise et en contribuant à la construction d’un écosystème local dynamique et innovant.
En recrutant un étudiant de MyDigitalSchool Caen, vous vous engagez dans un partenariat de co-construction de l’avenir. Vous participez à la réussite de jeunes professionnels tout en renforçant l'impact et la réputation de votre entreprise dans un secteur en constante évolution.
RECRUTEZ UN ALTERNANT DÈS AUJOURD’HUI !
Si vous êtes une entreprise à la recherche de talents et souhaitez profiter des aides de l’État pour l’embauche d’un alternant, nous sommes là pour vous accompagner. Nos étudiants sont prêts à s’engager et à relever les défis de demain aux côtés de votre entreprise.