Chargé de communication digitale en alternance (H/F)
Référence : LA-BACHWMSM-16032023
Etablissement : Laval
Domaine : Bachelor Webmarketing & Social Media
Type de poste : Apprentissage
Type de contrat : Alternance
Secteur : Digital
Localisation : MAYENNE 53
MyDigitalSchool Laval école spécialisée dans les métiers du digital, recherche pour l'une de ses entreprise partenaire, un chargé de communication digitale (H/F) en alternance.
FORMATION:
Dès septembre 2023, vous préparerez sur 12 mois en contrat d’alternance, un Bachelor web marketing social média (Titre certifié de niveau 6 – Bac+3 – reconnu par l’Etat et validant 180 crédits ECTS). La formation sera assurée par l’école de Laval, 70% du temps en entreprise.
MISSIONS:
Au sein du pôle Marketing et Communication et rattaché(e) à la Directrice Marketing et Communication, vous participez à la mise en œuvre des projets de communication du service.
Supports :
- Conception des supports de communication (brochures et flyers print, bannières web, vidéos etc.) de la création du brief à la validation du BAT.
- Gestion des objets publicitaires (des commandes et des stocks).
Digital :
- Site web : mise en ligne et actualisation de contenus.
- Réseaux sociaux (Linkedin) : Création et mise en ligne des posts.
- Vidéos produits et RH : Création, édition et mise en ligne.
- Emailings : création, segmentation, envoi et reporting.
Gestion des évènements :
- Préparer et organiser la logistique des différents événements professionnels (réunions, déplacements, séminaires, salons professionnels, conférences…).
Gestion administrative :
- Vous participez également au déploiement du plan de communication et marketing.
- Assembler et mettre en forme des éléments de suivi (tableaux de bord, indicateurs…).
- Participer aux activités quotidiennes du service communication et marketing.
PROFIL:
- Organisé(e)
- Force de proposition
- Créatif
- Autonome
- Polyvalent
EXPERIENCES ET COMPETENCES:
Pré-requis BAC + 2 validé ou disposer de 120 crédits ECTS – Préparation Bac + 3
REMUNERATION:
- De 43% à 100% du SMIC, selon la grille de rémunération du contrat d’apprentissage.
- Poste à pourvoir pour la rentrée de septembre 2023.
Ne laissez pas filer cette opportunité!